奶茶店员工的主要职责包括：
接待顾客：
了解顾客需求，完成点单和推荐产品。
饮品制作：
按照标准流程制作奶茶、咖啡、冷饮等饮品，并确保出品质量。
收银工作：
操作收银系统，确保准确无误地收取款项，并进行账目核对。
卫生清洁：
负责门店各区域的卫生清洁工作，包括吧台、设备、店面等。
库存管理：
统计并管理饮品原材料的库存，及时补充并记录，确保充足供应。
设备维护：
检查和维护咖啡机等设备，确保正常运行。
协助店长：
配合店长完成产品上架、促销、新品试饮等任务，维护店铺品牌形象。
客户服务：
提供优质的服务，保持亲切、热情的态度，提高客户满意度。
报表填写：
制作和填写各类报表，包括销售记录、库存报表等。
加班配合：
根据店铺需要，配合加班和调班。
此外，员工还需要具备一定的沟通能力、服务意识、吃苦耐劳的精神，并且能够适应快节奏的工作环境。
建议您在应聘奶茶店工作时，可以提前了解并确认自己是否具备上述职责和技能，以确保能够胜任工作。
